Перевод на другую работу чаще всего приносит серьёзные изменения в трудовую жизнь. Поэтому практически всегда он возможен только с письменного согласия сотрудника
Перевод на другую работу чаще всего приносит серьёзные изменения в трудовую жизнь. Поэтому практически всегда он возможен только с письменного согласия сотрудника.
️ Закон предусматривает несколько видов перевода. При обычном сотрудник переходит на другую должность или в другое подразделение на неопределённый срок. Временный перевод оформляется на ограниченный период по уважительным причинам. Например, для замещения временно отсутствующего сотрудника.
Рассказываем, какие права есть у работника при переводе и на что важно обратить внимание при смене должности или места работы.
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Добавление новости
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Полезные ресурсы
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Для повышения удобства сайта мы используем cookies (подробнее).
К сайту подключены сервисы Yandex.Metrika, LiveInternet, top.mail.ru, которые также используют файлы cookies (подробнее).